Виживання на зарплату викладача: скільки він заробляє та що може собі дозволити?

Робота викладача в університеті завжди асоціювалася з престижем, інтелектуальним розвитком та можливістю займатися наукою. Однак реальність фінансового забезпечення молодих викладачів в Україні далека від ідеалу.

Давайте розберемося, яку зарплату отримує викладач, які обов’язки він виконує та які перспективи його чекають. Виконавчий директор УКФ Владислав Берковський у своєму Facebook висловив свою думку з цього приводу.

На момент приходу в університет молодий викладач, який має ступінь кандидата наук та займає посаду доцента кафедри на повну ставку, отримує:

• Оклад згідно з Постановою №36 – 11 384 грн
• Доплата за наукову ступінь (15%) – 1 707 грн

Загальна сума – 13 091 грн до оподаткування. Після сплати податків викладач отримує 10080 грн на руки.

Через 3 роки роботи він отримає надбавку за вислугу років 10% ( 1138 грн ) — тобто 10957 грн "чистими".

Через 5 років викладач може претендувати на вчене звання доцента (+25% до зарплати), після чого його дохід зросте до 13148 грн.

Ще через 5 років він отримає надбавку 20%, і його зарплата буде становити 14 025 грн.

Максимально за найкращих умов з усіма надбавками та можливими доплатами за інтенсивність праці зарплата викладача може досягати 20-21 тис. грн на місяць.

Які ж обов’язки виконує викладач?

За таку зарплату молодий викладач повинен виконати величезний обсяг роботи:

Методична робота :

• Підготувати методичні матеріали для кожної дисципліни.
• Розробити навчальні програми для різних форм навчання.

Учбовий процес :

• Викладати 4-5 предметів на рік (у деяких викладачів – до 15-20 предметів).
• Проводити лекції, семінари, практичні заняття.
• Готувати презентації та навчальні матеріали.

Наукова діяльність :

• Управління студентськими науковими роботами та дипломними проектами.
• Готувати публікації в наукові журнали (часто за свій рахунок).
• Проходити міжнародні стажування (також платно).

Адміністративна робота :

• Брати участь у кафедральних засіданнях, конференціях, організаційних заходах.
• Виконувати додаткові обов’язки університету.

З таким рівнем зарплати мотивувати викладачів викладати якісно та займатися наукою стає все складніше.

Що може дозволити собі викладач на свою зарплату?

На жаль, цієї суми ледве вистачає на основні потреби.

• Комунальні послуги (квартира 40-50 м2): 3 000 – 4 500 грн
• Оренда житла в Києві (1-кімнатна квартира): 10 000 – 15 000 грн
• Проїзд у громадському транспорті : в середньому 700 грн
• Харчування (мінімальний набір продуктів): 6000 – 8000 грн
• Ліки та медичні витрати : 500 – 1 500 грн

Зарплати молодого викладача не вистачає навіть на оренду житла в Києві. Більшість або живе в гуртожитках, або поєднує роботу в кількох університетах, займається репетиторством або шукає підробітки.

Якщо викладач хоче відкласти гроші, це можливо лише за рахунок жорсткої економії. Наприклад, поїхати у відпустку за кордон майже нереально – навіть бюджетна подорож коштуватиме від 30 000 грн.

Чому викладачі все ж залишаються в ВУЗах?

Незважаючи на фінансові труднощі, у викладацької діяльності свої плюси:

• Моральне задоволення від роботи зі студентами.
• Можливість уникнути мобілізації.
• Доступ до наукових грантів та міжнародних стажувань.
• Довгий літній відпустка.
• Стабільна зарплата (хоча й невисока).
• Доступ до бібліотек та наукових ресурсів.
• Пільгові кредити на житло через програму "еОселя".

Реальність викладачів ВУЗу в Україні – це висока навантаженість при низькому рівні зарплат. Без системного підвищення оплати праці та стимулів для наукової діяльності ситуація лише погіршуватиметься, а якість освіти продовжить падати.

Раніше "Телеграф" писав про те, хто отримує зарплату в 100 тисяч грн? В Україні назвали професії з високими зарплатами.